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美國護理工作的小衝擊

美國護理工作的小衝擊

Jan 7, 2023

由香港的護理模式,轉到美國的工作環境,帶來的小小衝擊和適應。

90後護士
90後護士

上文:再求職篇:醫院面試記下

工作了數月,人事物都很好,沒有所謂的toxic culture。

記得上班頭幾天,最大的shock應該是這裡的commode是要自己拿到廁所沖洗的,感覺超髒。大概鞋子跟褲子都會沾到水花吧。不過除此之外,整體環境比香港的公營醫院要乾淨多了。我工作的醫院應該更是above average,每個病人都是住單人房的,而每個護士最多只負責四名病人,所以稱之為天堂ward也不為過。

小小題外話,當初我是被聘到ICU的,不過過Preceptor認為我learning gap比較大,所以就改去Med Surg Unit,做起來更得心應手呢。

我感覺美國護理模式更依賴technology。拿IV fluids/catheter或其他護理用品基本上都要經Pyxis,我想也是為了計算住院帳單吧。不像香港,所有用品好像不用花錢似的。藥物也是經Pyxis,拿controlled substance反而不用2 RN,因為Pyxis已經跟你一起核對數量了,只是waste的時候要找同事一起核對。Charting方面,九成都是電子紀錄的,感覺沒紙本那麼方便。

另外,我覺得美國使用narcotics也很普遍,基本上Acetaminophen之後就已經開hydrocodone/oxycodone等等。在香港基本上除了重症病人,都很少會看到用opioids。幸好其他藥跟以前見過的都差不多,只是要適應一下不同brand name,像panadol變成tylenol等等。

還有,值得開心的是,這邊的文化比較positive & appreciative。病人很多都不吝嗇讚賞和感謝,工作起來也更有滿足感。不過,換了我是病人,在香港的住院環境,大概也開心不起來吧。

最後一點,就是薪酬和工時比香港當然好多了。晚班和週末/假期都有differential。一週正常值班三天,如果想多賺錢,就可以多上幾天。剛剛就有同事一連上了七/八天,真的很厲害。extra shift算法比較複雜,但OT的話會是1.5或2倍的base salary+differential,就是多勞多得。Request day off方面,我request了兩次都順利拿到,不像以前要靠運氣,不一定能拿到想要的值班。

說到最後,今天終於有動力發文,就是因為醫院終於回覆了我,說願意幫我擔保申請綠卡。我真的覺得我很幸運,一直以來的移民之路好像很不順利,但又好像很順利。 沒想到我不用經Agency sponsor,還可以在天堂ward工作,然後生活環境各方面都很好。真的很感動。雖然前陣子有難熬的時候(可讀移民生活不容易),不過也告訴自己,終究會熬過來的。

希望大家也繼續努力向自己的目標奮鬥,祝順利成功!

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